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Caitlin Walker

Caitlin cuenta con una gran experiencia en intervenciones sistémicas para generar procesos de cambio en equipos, grupos y organizaciones. Promueve y facilita el cambio mediante el coaching de equipos, grupos y organizaciones para incrementar su rendimiento. Caitlin diseña e implementa programas de aprendizaje y desarrollo a medida para poder enfrentarse con garantías a la diversidad, los conflictos, el liderazgo, la gestión de las operaciones de fusión y la creación de organizaciones orientadas al aprendizaje. Ha formado a un grupo de formadores internos para que continúen con su labor y sigan desarrollando su trabajo sin depender de sus conocimientos y experiencia.

Caitlin es licenciada en Lingüística, formadora en PNL, y experta en Clean Language y Symbolic Modeling. Gracias a la combinación de los procesos de modelado desarrollados en PNL, la disciplina de Preguntas Limpias y las habilidades de coaching, Caitlin lleva a cabo procesos que facilitan un cambio sostenible de todo el sistema.

Creadora del proceso innovador metaphors@work, Caitlin es autora de los siguientes libros: "An introduction to Clean Language and Systemic Modelling", co-autora de 'Training Your Attention at University’', "Magical Spelling" y "Training Your Attention in Outcomes, Feedback and Action".

Entre sus clientes están Delta7, Jeyes, Pharmacia, South Yorkshire Police Service, Bexley Care Trust, New Information Paradigms, Work Directions UK, Crime Concern, BT, Police National Search Centre, Celerent Consultancy, Carbon Partners, Ealing LEA, and Working Links. Liverpool John Moores University, Brent in2 Work. 

Caitlin ha probado y desarrollado de forma sistemática sus ideas en contextos desafiantes y el fruto de su trabajo se ha convertido en un codiciado producto.

Título de la ponencia:

Lenguaje Limpio y Modelos Metafóricos. ¿Cómo inspirar el potencial en las organizaciones y crear las condiciones para que los equipos tengan el valor de colaborar y fomentar un cambio a nivel grupal?